Gece Çalışma

Bazı işlerin niteliğine ve gereğine göre yahut yurdun bazı bölgelerinin özellikleri bakımından, çalışma hayatına ilişkin;

• Çalışma saatlerinin ayarlanması yahut gün döneminin başlama ve bitme saatlerinin belirtilmesi

• Gece çalışmalarına herhangi bir oranda fazla ücret ödenmesi usulünü koymak

• Gece işletilmelerinde işçilerin gece çalışmalarını yasak etmek üzere

  
  

Bu 3 maddeden yönetmelikler çıkartılabilir. Bu maddeler zorunlu olacak diye bir hüküm yoktur.

Gece ve gündüz işletilen ve nöbetleşe işçi postaları kullanılan işlerde, bir çalışma haftası gece çalıştırılan işçilerin, ondan sonra gelen ikinci çalışma haftası gündüz çalıştırılmaları suretiyle postalar sıraya konur. Gece ve gündüz postalarında iki haftalık nöbetleşme esası da uygulanabilir.

Postası değiştirilecek işçi kesintisiz en az 11 saat dinlendirilmeden diğer postada çalıştırılamaz.

Turizm, Özel Güvenlik, Sağlık Hizmeti, Petrol Araştırma, Arama ve Sondaj Faaliyetleri için işçinin izin alınması şartı aranmaktadır.

Detaylar

Yukarıda özet olarak verilen bilgilerin hangi kanunlara istinaden uygulandığına bakabilirsiniz.

4857 Sayılı Kanun Madde 69 (Gece Süresi ve Gece Çalışmaları)

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Yönetmeliği => (Haftalık İş Günlerine Bölünemeyen Çalışma Süreleri Yönetmeliği)